Byblos GROUP est une société attentive aux évolutions de la société et aux besoins du marché. Elle propose des prestations complètes et adaptées à chaque client : accueil et contrôle d'accès, surveillance générale, sécurité technique et incendie, protection, secours et assistance aux personnes, prévention de risques spécifiques chimiques, sécurité mobile, filtration, palpation, information et orientation, télésurveillance ...
Dans le cadre du renforcement du dispositif de sécurité de magasins de cosmétiques en Ile de France, nous recherchons des talents exceptionnels "Agent de Sécurité H/F" pour assurer la protection des personnes, la sécurisation du personnel et la prévention de la démarque inconnue.
Sous la responsabilité du responsable de site ou du chef d’équipe, l’Agent de Sécurité aura pour missions :
Prévention des vols et de la démarque inconnue : surveillance des allées, zones sensibles et réserves, détection des comportements suspects, prévention des vols simples, organisés ou à l'étalage
Surveillance générale du magasin : présence dissuasive visible, rondes de sécurité (zones clients, cabines, stocks), observation active des flux clients et employés, respect des consignes spécifiques su site
Contrôle des accès : surveillance des entrées et sorties, contrôle des zones réservées au personnel, vérification des badges, livraisons et prestataires, application des consignes d'ouverture et de fermeture
Protection des personnes : prévention des conflits et situations à risque, gestion des incivilités et comportements agressifs, intervention proportionnée en cas de trouble, assistance aux clients et au personnel si nécessaire
Gestion des incidents : application des procédures en cas de vol constaté, rédaction de rapports et de main courante GSAO, alerte de la hiérarchie et/ou des forces de l’ordre, préservation des preuves dans le respect du cadre légal
Utilisation des moyens techniques : exploitation de la vidéosurveillance (si habilité), surveillance des systèmes antivol (portiques, EAS), signalement des anomalies techniques, respect strict du RGPD et des procédures internes.
TYPE DE CONTRAT
CDI / TEMPS PLEIN
REMUNERATION :
Coefficient : 160
Prime Assiduité : 60€ / Trimestre
VACATIONS : Du Lundi au Dimanche (horaire à planifier)
Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap
Sens de l’observation et vigilance
Réactivité et sang-froid
Discrétion et professionnalisme
Bonne présentation
Capacité à travailler seul et à respecter les consignes
Sens du service client
Compétences et habilitations requises
Carte professionnelle CNAPS en cours de validité (obligatoire)
SST à jour (obligatoire)
Expérience en sécurité commerciale / retail appréciée
Bonne maîtrise du français oral
Conditions complémentaires
Travail possible les week-ends et jours fériés
Tenue fournie par l’employeur
Environnement commercial dynamique